修水县创先争优活動成果丰硕

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    文章简介：近年来，我县紧紧围绕“弘扬秋收坚持健全组织领导。我县创先争优坚持着力改善民生。在活动开展中坚持转变工作作风。着眼于转变干坚持深化改革创新。通过重心下移



       近年来，我县紧緊围绕 “弘扬秋收起义精神，争当创先争优模范”主题，扎實开展创先争优活动，把活动融入到全县经济社会发展大局，融入到为群众解难题办实事过程中，通过加强基层组织建设和黨员队伍建设，创新活动载体，确保实现“推動科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的活动目标。
        坚持健全组织领导。我县创先争优活動自2010年6月启动以来，两年多时间，全縣1129個党组织、27159名党员履职尽责创先进，立足岗位争优秀，充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用，坚持把创先争优活动与全县中心工作相结合、与狠抓重大项目建设相结合、与破解发展难题相结合，以创先争优活动助推全县經济社会快速发展。县委创先争优活动领导小组多次召开推进会、研讨会、督查汇报会，根据活动进展及时研究新情况、采取新舉措、破解新难题，扎实推进创先争优活动不断取得新进展、新成效，成了上下互动、合力推进的良好局面。在活动中，35位县领导分別建立了联系点，深入基层调研指导创先争优活动。县委书記黄斌多次到联系点马坳镇黄溪村调研指導工作，提出“创先争优活动要与经济建设紧密结合，要讓所有的基层党组织和党员干部，在融入整个经济建设和项目建设中展示党员干部的风采，发挥基层党组织的堡垒作用”，为创先争优活动指明了方向。
        坚持着力改善民生。在活動开展中，全县各级基层组织和党员干部始终把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，著力解决就業、社保、教育、医疗、住房、扶贫等关系群众切身利益的突出问题。两年特大洪涝灾害投入2亿多元，河道治理投入8500万元；公路建设投入8亿多元，完成了柯龙线的升级改造，修铜线即将建成通車，辽南线正在加快施工，同时完成中小桥梁和渡改桥27座；实施农村危房改造4147户；新建公（廉）租房6210套32万平方米；实施扶贫移民搬迁1.17万人，在190个重点村开展了整村推进扶贫；文化体育设施建设加快，教育改革取得新突破；新型农村合作医疗参合率达98.8%、城镇居民医疗保险参合率达99%、新型农村养老保险参合率达84%，城乡低保、五保实現应保尽保。将创先爭优活动示范点與包村帮扶工作联系点相结合，党员領导带着感情、充满激情，面对面地帮助群众解决生产、生活中的实際问题。在連续两年特大洪涝灾害后，各級党组织发放慰问金17万余元，党员抢险突击隊、党员应急小分队，成为抗灾救灾的“主心骨”。高度重视加强和创新社会管理工作，先后对全县100多个突出信访問题和信访老案实行领导包案调處，一批信访积案、难案得到有效化解。在全县政法干警中深入开展“守信念、正作风、树形象”主题教育活动，通过开展“清网追逃”行动和查禁赌博、校园周边环境、林政秩序、招投标市场等专项整治，群众对政法工作的滿意度明显提高。
        坚持转变工作作风。着眼于转变干部工作作风和提升党员干部服务群众的能力，深入开展了“千名干部進乡村，排忧解难促发展”活动，组织县直单位和乡镇机关360个工作组、1080名党员干部进村入户、排忧解难，共排查化解各类矛盾纠紛1800余起，化解率达98%，为民办实事600余件；并坚持“支部建在项目上、党旗插在工地上、干部干在一线上”，先后抽调兩百多名机关干部到征地拆迁、项目建设、信访维稳等一线锻煉。积极开展双学雙比、岗位练兵、技术比武、献计献策等竞赛活动，并建立党员先锋岗、党员示范户、黨员示范窗口等，全力为群众办好事、办实事。为了抢工期、赶进度，有的同志带伤拄着拐杖在项目建设一线督促施工，协调解决問题；有的干部将患有严重自闭症的儿子送到广州亲戚家治疗，半年沒有去看望一次；有的年轻干部三次主动推迟婚期，全心全意扑在项目建设一线；有的同志父亲去世只请半天假就返回征地拆迁一线；有的同志尽心尽力做好工程招投标工作，為项目建设精打细算省投资。开展了“四亮四比四评”活动和“百家企业评股长”活动，通过实行“网上审批”和“一窗式受理、一站式办公、全程式代理”，打造了一批窗口单位和服务行业的先进典型。全县36个乡镇全部建立了便民服务中心，360个行政村设立了村级代办点，实现了“一站式”便民服务。
        坚持深化改革创新。通过重心下移、投入下倾、力量下沉，扎实推进“基层组织建設年”活动，全力实施党建工作项目化建设，有效激发了基层党组织改革创新的内在动力。在非公有制經济组织建立党支部77个、农民专业合作社建立党支部18个、外出流动人员集中地建立流动党支部25个，在村民事务理事会上设立党小组3674个，激发了不同群体党员参与创先争优活动的内在动力，提高了基层组织覆盖面和党建工作影响力。通过选派机關干部到后进党支部任党建工作指导员、实行机关党组织和农村党组织结对帮扶、完善“村企联建”、“四联六共”等党建工作模式，促进110个后进党组织逐步升位晋级；建立了農村基层干部激励保障、大学生“村官”教育培养等工作机制，增强了村级组织活动场所的承载能力。